党建经验交流材料：坚持党建统领,推动党建与企业改革发展相融互促（完整）

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　党建经验交流材料：坚持党建统领

　推动党建与企业改革发展相融互促

　XX 公司党支部自成立以来，始终秉承“服从服务于省委省政府重大决策部署，服从服务于地方经济社会高质量发展”的理念，以高度的政治自觉和行动自觉抓党建、强党建，走出了一条高质量党建引领企业高质量发展的新路子。先后荣获 XX 省属企业过硬党支部示范点，XX 土地先进基层党组织、五星级党支部、榜样党支部、效益突出贡献奖等荣誉称号。

　一、坚持党的领导，确保企业改革发展的正确方向 党支部始终以政治建设为核心，将坚持党的领导作为企业存续发展的头等大事，把树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”落实到具体工作中。

　一是建立实施“第一议题”制度，牢记“国之大者”。

　建立实施“第一议题”制度，通过支部理论学习小组、党建业务联席会等载体，深入学习乡村振兴战略和省委、省政府具体政策与配套措施，累计开展理论学习十次，开展党建、业务、改革等培训 XX 次，启用钉钉“云学习·赋能提升”工程，完成 XX 期线上答题测试学习，员工参与率达 100%，引导党员干部职工不断提高政治站位，增强政治意识。

　二是 用伟大建党精神滋养党性修养，传承精神谱系。坚持学研一体，扎实推进党史学习教育，理顺百年党史、百年土地史的逻辑关系，领会“百年党史展现党围绕土地产权的斗争史、利用土地要素的奋斗史、创新土地制度的改革史、运用土地资源的发展史、开启 XX 土地砥砺前行的奋进史”XX 种认识，从百年党史、百年土地史中汲取奋进力量。开展“学党史、学讲话、亮作为，做新时代高素质 XX 土地人”活动，锤炼能讲、会写、善干员工队伍，XX 名党员被评为 XX土地榜样党员。

　三是在完善公司治理中加强党的领导，把牢正确方向。围绕建立中国特色现代企业制度，建立支部研究把关“三张清单”，累计召开支委会 XX 次，对“三重一大”及 XX 项董事会决策事项进行前置研究，促进党的领导和完善公司治理相统一。围绕党建、业务、行政、安全四个方面，开展“规范建设年”活动，梳理 XX 项规范管理指标，完善项目风险评估、投资评审、合同管理等制度 XX 项，构建起“权责法定、权责透明、协调运转、有效制衡”的治理体系。强化督导落实，梳理 XX 项重点任务，周调度、月通报，提高工作效率。

　二、强化党的建设，推动党建与生产经营有效联动 XX 党支部坚持抓基层、打基础，大力加强“三基”建设，切实提升党支部凝聚力和战斗力。

　一是落实全面从严治党要求，强化党建统领作用。树牢巡视巡察、经济审计、国资监管、督导督查、社会监督 5 条警戒线，强化监督执纪力度，通过组织观看廉政警示教育片、赴鲁南监狱开展警示教育、召开主题党课等多种方式，全面加强纪律建设。试点“党建＋项目建设”模式，成立 XX 镇全域土地综合整治一期项目临时党支部，通过党建统领，将来自不同单位、不同领域的群体“拧成一股绳”，现场解决各类难题 XX 余件，提升队伍凝聚力和战斗力。

　二是打造省属企业过硬党支部示范点，筑牢基层堡垒。制定支部《党建工作责任制考核暂行办法》，将党建考核作为业绩考核的前置条件，与党员干部薪酬兑现和职务升降“硬挂钩”，依靠支部工作的规范化、经常化，为公司发展聚力，实现党建工作由“潜绩”到“显绩”的提档升级。针对党建的薄弱环节和现实需求，印发《过硬党支部建设手册》，对 XX 类党建基础工作、XX 项具体事项的操作流程和标准进行了规范指引，全面提高“三会一课”、主题党日、组织生活会等基层党建工作质量。发展党员 XX 名，全面消除党员空白班组。

　三是抓党建促振兴，打造高质量乡村振兴 X XX 样板。通过举办专题党课、打造样板工程等方式， 为打造乡村振兴 XX 样板提供“XX 答案”。投资 XX 亿元实

　施 XX 乡村振兴 XX 样板项目，建设新居 XX 套，配套社区服务中心、幼儿园、社区诊所、老年食堂等场所，建设高端基质蓝莓种植示范园和生态有机绿茶种植园，打造现代农业产业示范基地。投资 XX 万元实施“东方 XX 花海”民宿项目，以文化旅游为主线，建设乡村振兴示范区。

　三、 发挥党的作用，找准党建服务生产经营的着力点 XX 党支部围绕把企业尽快做强做优做大的目标，服务生产经营不偏离，助推企业实现高质量发展。

　一是打造“党建＋项目，服务地方经济社会高质量发展”党建品牌，铸就。

　国企党建名片。按照“跟着地方党委政府的规划走、盯着地方党委政府的重点干、瞄着地方党委政府的短板补、照着地方党委政府的高点创、顺着人民群众的意愿办、本着效益平衡的大账算”六条路径，发挥主业优势，为 XX 市提供土地保障XX 亩，投资 XX 亿元参与远大中心、中央智慧广场、山海田园小镇等 XX 市级重点项目，完成招商引资 XX 亿元，塑造“有情怀、有使命、有担当”国企形象，得到市委书记等主要领导同志的高度认可。

　二是将党的政治优势转化为发展优势，打造具有自主投资能力的集团企业。开展以“提升政治站位、提升工作效率、提升经济效益、提升企业形象”为主题的“四提升”创新实践活动，连续三年将党的建设与生产经营整体谋划、一体推进，明确乡村振兴、产业发展、园区建设、生态修复 4 大产业板块，构建以自然资源要素开发利用为主业的现代产业体系。以党建为统领，与 XX 局、XX 港口开展战略合作，拓展业务范围。20XX 年，XX 以支部为堡垒、党员为先锋，实现营业收入 XX 亿元，利润 XX 亿元，连续三年保持较快增长。

　三是抓住干部这个关键，让人才能脱颖而出、有用武之地、可健康成长。突出经营管理、专业技术和优秀青年三个重点，切实发挥党支部在选人用人上的把关作用，形成常态化培养使用机制。突出实绩导向，开展竞争上岗、“揭榜挂帅”，先后选拔 XX 名同志进入公司管理岗位，XX 名同志担任三级公司主要负责

　人，XX 名同志进入三级公司班子。强化绩效考核，制定印发《多岗位序列管理办法》、《薪酬改革管理办法》、《业绩考核办法》等制度文件，按照日常工资、季度考核、年度考核 2：3：5 的薪酬结构体系，实现薪酬刚性兑付。

　四是文明服务塑品牌，切实履行国有企业社会责任。积极践行国企使命担当，时刻把履行社会责任放在重要位置，累计投入 XX 万元进行社会捐助，树立了良好的社会形象。组建“XX 土地 XX 红色先锋志愿服务队”，赴 XX 等 XX 个项目驻地对口支援抗击新冠肺炎疫情，凝聚合力坚决打赢疫情防控阻击战。与地方自然资源部门签署《党建结对共建备忘录》，开展“巾帼心向党·百年正辉煌”主题活动、全国“土地日”知识竞赛等党建共建活动 XX 余次，取得了“企地共建促和谐、携手并进同发展”的成效。建设“职工书屋”，获“全国工会职工书屋示范点”荣誉称号。