某县长关于新冠肺炎疫情防控不力问题的反思检讨3篇
某县长关于新冠肺炎疫情防控不力问题的反思检讨3篇
某县长关于新冠肺炎疫情防控不力问题的反思检讨篇1
凡是茶园基地发展好的地方,都是县、乡两级加强领导的结果,X的茶园建设成效,充分证明了这一点。下面是众鑫文档网小编给大家带来的关于县长在2022年全县茶叶产业发展大会上的讲话范文,希望大家喜欢。
同志们:
为更实更好更快推进全县茶产业发展,县委、政府决定召开这次茶产业发展大会。这次会议分两个阶段举行,第一阶段是从X日至X日,县四家班子分管、联系领导,县直相关部门负责同志,各乡镇书记或乡镇长共X余人到X个乡镇X多个幼龄茶园基地进行了现场观摩,昨天晚上,我们又召集参加现场观摩会的同志召开了测评和讨论会。第二阶段是今天召开集中会,X书记亲自主持,县四家班子在家领导,县直部门主要负责同志,各乡镇党政主要负责同志和分管、专抓茶叶的相关负责同志,茶叶局全体干部职工参加大会,这次会议规模大、规格高、开法新,足见县委、县政府对茶产业发展的高度重视和一以贯之的坚定决心。
刚才,X同志对这次现场观摩作了点评,X乡作了经验交流发言,X镇作了整改发言,X同志安排了茶产业发展相关工作,借此机会,我讲四点意见:
一、如何评价这次现场观摩会
X同志对各乡镇现场点的点评,既点出了成绩,也点出了问题;既点出了希望,也点出了风险。对这次现场会,我有几点粗浅评价:
第一,这是一次学习会。参会的同志到各乡镇现场观摩,起到了相互学习、相互交流,查找差距、取长补短的作用,大家一边走、一边看、一边想、一边交流,都表示收获很多、感触很深、决心很大,激发了同志们不服输、不气馁、不懈怠的干劲。
第二,这是一次促进会。我们到现场观摩看到,这次观摩点上的茶园有相当一部分是近期进行管护的,有的还正在管护中。如果不召开这次现场观摩会,观摩点的茶园未必管理得这么好,参会的同志尤其是乡镇参会的同志都十分明白。
第三,这是一次经验交流会。通过观摩比较,我们看到了成绩;通过相互交流,大家学到了经验。刚才,X乡作了经验交流发言。X不是老茶区,没有良好的发展基础,X自然条件很差,没有优越的发展条件。X乡现场点上的茶叶为什么长势好,靠的是苦干、实干、大干,凭着咬定青山不放松的一股劲干出来的。
第四,这是一次末位现场督办会。刚才X镇作了整改发言,这是大家现场观摩后作出的评判,希望X镇做到服气不服输,彻底整改,迎头赶上。
第五,这是一次对乡镇多项工作的评判会。这次现场观摩会除了认真查看各乡镇的幼龄茶园建设情况,还看了相关乡镇核桃栽培、林下养鸡、食用菌发展规模、秋冬种情况、蛋鸡养殖、村庄整治、整脏治乱、农村公路养护、食堂运行等情况,可以说是对X个乡镇综合工作的现场观摩会。参加这次观摩会的同志做到了善始善终、安全有序、认真负责。
在昨天晚上的测评和讨论会上,同志们提出了不足:一是观摩时间偏短。二是只看好的,未看差的。同志们还提出了建议:一是希望以后每年召开一至二次茶叶现场观摩会。二是把现场观摩会推广到其他重点工作中去,对于大家提出的建议,我们将认真研究,切实加以完善。
现场观摩结束后,我对当前幼龄茶园管护有两点担扰:一是担心观摩返回后在管茶园停管脱管。二是担心未去观摩的茶园不管失管。希望大家自觉地、负责地、务实地抓好幼龄茶园管护,让我们的担心变为放心。
二、如何认识X茶产业发展
经过思考,我对全县大力发展茶产业有几点粗浅认识:
第一,我县大力发展茶产业完全符合中央、省、地的决策部署。首先,发展茶产业符合科学发展观关于统筹人与自然和谐发展的要求。其次,发展茶产业符合国家武陵山片区区域发展与扶贫规划战略总体要求中关于指导思想、基本原则、战略定位和发展目标的要求。指导思想中提出了“六个着力”,其中提到着力加强基础设施建设和生态建设,着力培育特色优势产业。基本原则中提出了“六个相结合”,其中有坚持加快发展与保护生态相结合的要求。战略定位有五个,其中关于建成国际知名生态文化旅游区和长江流域重要生态安全屏障两个定位是关于生态的。发展目标中提了“五个新”要求,其中专门提到了生态建设取得新成效。发展茶产业符合省委、省政府提出的“三化”同步要求。最后,发展茶产业符合地委、行署作出的构建“两带两圈” 产业体系,推进“六个新跨越”战略部署的要求。同时,大力发展茶产业也是省委、省政府和地委、行署作出的重大部署,我们必须抓好贯彻落实。
第二,我县大力发展茶产业有基础、有条件、有优势。有基础主要是指经过历届县委、政府和全县上下的共同努力,我县有效茶园面积已达到X余万亩,且长势良好。有条件主要是指我县土壤、气候、地势很适合发展茶产业。有优势主要是指我县茶叶品质极佳,并两次以公众投票第一名的成绩入选贵州名茶,意味着我县茶叶已得到公认,是公众认同度最高的茶叶,公众认同度最高的就是最好的,同时我们还有一块“中国名茶之乡”的响亮牌子。
第三,我县大力发展茶产业既得经济效益、又得生态效益、还得景观效果,是多赢的好选项。从经济效益来看,一般X亩成园茶园茶青收入在X至X元,在农业产出中居于较高的序列,同时在加工环节和销售环节还有较大利润空间。我们经常讲要大力发展优势特色产业,可以说,茶产业是连着一、二、三产的附加值较高的优势特色产业,我们不能只喊口号,关键要拿出行动、收到实效。至于生态效益和景观效果,就不再赘述了。
省、地安排发展茶产业,从讲政治的高度,我们应该坚定发展。即使省、地没安排发展茶产业,从谋发展的角度,我们也应该因地制宜,大力发展,因此,我们必须坚定不移地、毫不懈怠地抓好茶产业发展。同时,我们也要认识到,任何产业发展都不可能一帆风顺,茶产业如此,畜牧业、食用菌产业、果蔬产业也如此,效益越好的产业,发展难度一般也会越大,因此,我们既要坚定信心,下定决心,又要找准症结,规避风险,更要看准就干,干必有果。
三、如何抓好X茶产业发展
第一,切实推行“四个选好”。首先是选好茶区,要选定在杭瑞高速公路、梵净山环线、X和X省道、县乡道两沿线宜茶区,这样布局,既为栽茶、管茶、采茶提供方便和有利条件,又能有效宣传我县茶叶品牌和规模,同时还可为发展文化旅游产业打造观光农业景观点。其次是选好茶地,要选择土质、地势、水源符合定植条件的地块。再次是选好茶农,要选择发展茶叶积极性高、有一定文化基础和经济实力、能吃苦耐劳的群众栽植茶叶。最后是选好茶苗,要选好福鼎大白等适宜我县发展的优良品种,同时还要做到苗鲜、苗齐、苗壮。
第二,切实推进“四个转变”。即推行从荒山荒坡向旱田熟土转变、推行从粮烟茶间作向茶椒菜间作转变、推行从布局分散向集中连片转变、推行从数量效益型向质量效益型转变。这里我要强调一个问题,以前我们推行从零星农户向大户转变,我认为大户该扶持,但是大户不能太大,我向相关专家咨询过,如果单户种茶超过X亩,困难就会很多。大户还要带动,带动面越多越好,我们的工作都要考虑惠及群众的覆盖面。以前听到过散户发展茶叶很难成功的说法,我不这样认为。杨柳乡的何家、永义乡的大水溪、朗溪的铁家都是家家户户种茶的成功范例。湄潭县的核桃坝就是因推行群众家家户户种茶,现在家家买起了小轿车、户户盖起了小别墅,所以不能简单说散户种茶不能成功。
第三,切实提高“四率”。首先要提高成活率,茶产业发展的首要条件是保障栽活。其次要提高管护率,过去我们常说农作物是三分种七分管,我认为茶叶管护更显重要,应该是二分种八分管。我也反复听到同志们说起管护的重要性,希望不做说起来重要、干起来次要的事,努力做到对幼龄茶园一年重呵护、两年重管护、三年增收致富。再次要提高下树率,做到既重春茶采摘,又重夏秋茶采摘,努力做到应采尽采、应收尽收。最后要提高产出率,就是在生产、加工、销售环节都要做到精益求精,着力抓好企业发展、品牌打造、市场培育等工作,努力实现效益最大化。
第四,切实做到“八个不能栽”。即:劣杂品种苗不能栽;弱苗不能栽;不愿栽茶群众不能栽;无能栽茶群众不能栽;贫脊土地不能栽;不适土地不能栽;交通不便的边远区域不能栽;集中连片不达X亩的零散区域不能栽。
四、如何为茶叶产业发展提供有力保障
第一,切实加强组织领导。凡是茶园基地发展好的地方,都是县、乡两级加强领导的结果,X的茶园建设成效,充分证明了这一点。县领导联系乡镇要重点指导所在乡镇茶产业发展,部门帮扶村要重点帮扶所在村茶产业发展,乡镇发展产业要重点发展茶产业。
第二,切实稳定投入机制。从去冬开始,我们加大了对茶产业发展的投入力度,不仅对茶苗进行补助,还解决底肥,发放粮补,解决两年的管护经费。县委、县政府对茶产业发展考虑之细、投入之大史无前例,希望大家抓住机遇、大干快干,建设金山银山、打造绿水青山。
第三,弘扬求真务实作风。求真务实这四个字说来简单,做到不易。要做到求真务实,必须有求真务实的态度、有求真务实的本领、有求真务实的胆识。建设团结、务实、勤奋、廉洁的领导班子,是中央、省委、地委作出的部署,我们务必认真落实。坚持求真务实,可能会得罪有的人,不要怕,这是组织对我们工作提出的要求,是群众的期盼,更是发展的需要。在茶叶发展过程中,必须真抓实干、实事求是,不许虚报浮夸,不许套取投入。
第四,解决专人抓的问题。县茶叶局全体干部要沉下去,每年必须有X%的时间在一线指导,并实行责任制。乡镇要按每X亩茶园有X人专抓的标准配足配强抓茶干部队伍。乡镇领导班子成员都要有茶叶发展的责任地和硬指标,确保所有茶园都有干部负责。
第五,强化现场观摩会举措。今春茶苗定植结束后,要召开现场观摩会,X%查看定植面积是否实、定植质量是否高,且到每个乡镇查看时间不得超过X个小时,各乡镇务必规划、选好茶区。往后现场观摩会查看管护时,既要看好的、又要看差的,且尽量不重复看。
第六,严格考评奖惩措施。要科学制定考评方案,客观公正开展考核评价,并严格执行奖惩制度,真正营造“奖勤罚懒、奖优罚劣、奖惩并重、激活促动”的良好气围。
另外,再强调四项工作,一是我县X年新农合筹资进度偏慢,各乡镇和合管局要加大力度,加快进度,确保本月底完成X%以上。二要认真落实好X月X号召开的全县城乡规划和住房建设工作调度会议精神,X个乡镇的总规、X个乡镇的公租房建设、各乡镇住房租赁补贴名单上报和发放工作要按时保质保量完成。三要加大开展整治违章建筑和“整脏治乱”行动,确保收到更大实效,并建立有效机制,巩固好取得的成绩。四要切实抓好乡镇人代会召开的各项工作,确保乡镇人代会圆满成功。
某县长关于新冠肺炎疫情防控不力问题的反思检讨篇2
学党史就是要学出“党史中蕴含的主义”,就是要学出"党史中凝铸的热血”,面对百年未有之大变局,面对西方单边主义和民粹主义的迎风再起,学党史显得更加重要必要紧要。下面是星星阅读网小编为您推荐
按照《关于开好党史学习教育专题民主生活会的通知》要求,本人紧扣“大力弘扬伟大建党精神,坚持和发展党的百年奋斗历史经验,坚定历史自信,践行时代使命,厚植为民情怀,勇于担当作为,团结带领人民群众走好新的赶考之路”这个主题,围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”目标要求,在会前自学、征求意见、谈心谈话的基础上,对照带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义、带头牢记我们党是什么要干什么这个根本问题、带头践行以人民为中心的发展思想、带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验、带头深刻汲取党史中正反两方面经验“五个带头”,认真查摆了自己存在的突出问题,剖析了问题根源,明确了努力方向和整改措施。现对照检查如下。
一、存在的突出问题
(一)在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,全面落实习近平新时代中国特色社会主义思想,树立正确党史观,坚定信仰信念信心,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。
能够自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护习近平总书记核心地位,坚决维护党中央“定于一尊、一锤定音”的权威和集中统一领导。通过认真查摆问题,仍存在一些具体问题。一是对精神的教育阐释较为浅显。推动习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走还有差距,运用马克思主义立场、观点、方法观察问题、分析问题、解决问题还有欠缺,领会精神实质、掌握内涵要义、完善修养境界、提升综合能力的功夫下得不够。二是学习转化效果不够。对理论学习的 “研”和“钻”不够,导致在上情与下情的把握上、理论和实践的联系上、外治和内修的结合上思考得还不够深透,在学习成果的转化上还需加强。
(二)带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题,心怀“国之大者”,立足新发展阶段,贯彻新发展理念,履职尽责、担当作为,聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作,不折不扣把党中央决策部署落实到位方面。
能够深入学习贯彻新发展理念,落实高质量发展要求,敢担当、真作为,做到既讲究方法、依法依规推进工作,在一些“难题杂症”上也敢于碰硬、敢于创新,全力推动县域经济发展。通过查摆,发现存在一些问题需要改进。一是工作跟踪问效不够。对一些工作启动时作了具体的部署、强调了具体的要求,比如“五型”政府建设工作,在具体落实过程中跟的不勤、督的不严,导致工作进展和工作成效不是很理想。虽率先成立了服务企业“店小二”管理办公室,为企业提供“一对一”“保姆式”“店小二”服务,但推进的力度和成效还不够明显,少数单位作风不优、效率不高、“中梗阻”问题还没有得到全面化解。另外,行政审批改革的力度还是不够,三个“一窗办”还未实现,项目前期仍占用较多时间。二是工作追责问责不够。对工作落实不力的人和事,强调要按照《党员领导干部纪律处分条例》和“一个意见两个办法”精神对相关责任人进行问责问效,但追责问责落实的不够,警示效应不够。三是工作创新创特不够。虽然能够在工作上动脑筋、想办法,但某些工作还是习惯性的按照老习惯、老办法想问题做事情,工作创新不够。有些工作虽然也做了思考,但是创新的思路还不够宽阔,层次还不高,如何学习借鉴他人好经验好做法研究不够。如在XX于经济振兴试验区建设方面,在推动平台创新、体制机制创新等方面突破不够,瑞兴于经济振兴试验区平台创新驱动效应不明显。
(三)带头践行以人民为中心的发展思想,尊重群众意愿,为群众办实事解难题,有效保障改善民生,增强人民群众获得感幸福感安全感,确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。
能够带头践行以人民为中心的发展思想,努力解决群众急难愁盼问题,但认真对照查摆,还存在服务不够积极主动,解决难题办法不多等问题。
(四)带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力,提高能力本领,敢于斗争、善于斗争,不断取得新的胜利和荣光。
但在实际工作中,也存在一些不足。一是重大项目的统筹调度还有一些不足。注重各大攻坚战打“擂台赛”,大力推行“六个一”工作机制和一线工作法,取得较好成效。但统筹兼顾、整体推进上还有差距,主攻工业、现代农业力度大,成效好,稳定位居全市前列,现代服务业、新型城镇化攻坚战相对偏弱,在全市争先创优面临较大压力;征地拆迁工作的力度和效果不佳,导致一些重大项目在抓落地实施上进度偏慢,红色旅游产业尚未真正“破题”。
(五)带头深刻汲取党史中正反两方面经验,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明讲政治,严守党的政治纪律和政治规矩,落实中央八项规定精神及其实施细则精神,持续用力纠“四风”、树新风,坚决反对形式主义官僚主义,加强对“一把手”监督和领导班子监督,坚决同一切违规违纪违法现象做斗争方面。
能自觉遵守中央八项规定和《党风廉政准则》等领导干部廉洁自律规定,清正廉洁、秉公用权,时刻秉持作风建设永远在路上的理念,坚决抵制不良习气。通过查摆,仍存在一些具体问题。一是精文减会不彻底。虽然发文数量有所减少,但一些文件虚多实少,上级来文有时存在 “层层转发”“安排部署”,有些发文贯彻上级精神较多、结合本地实际不够;虽然通过合并、精简、套开会议和召开电视电话会等方式减少了会议数量,但涉及一些重点工作调度,经常召开调度会、协调会、座谈会等。二是服务群众有差距。在建设“五型”政府过程中,一直强调要突出抓好服务型政府建设,但自己在对待信访工作时,更多的是把信访件签转给分管领导和部门同志,跟踪信访问题落实情况较少,帮助群众解决实际问题不多。三是严格执行规定有不足。由于2018年客商较多,接待占用了不少时间;有些上级来人按规定可以不陪同,有时碍于情面也会陪同;四是深入一线还有差距。平时下乡进村在群众家中吃住虽然达到了要求,但与实际工作要求仍有不足,深入群众、深入贫困户方面仍有差距。
二、产生问题的主要原因
(一)理论学习待进一步提升。通过对习近平新时代中国特色社会主义思想的深入学习,理论素养得到了一定的提升,但存在对理论精髓把握得还不够精准、领悟得还不够透彻的问题,在把学习内化为行动、转化为成果方面还存在不足,在运用理论创新成果武装头脑、指导工作方面还有待进一步提升,与县域经济社会发展实际结合不够紧密,创造性不足。
(二)党性锤炼待进一步加强。党性修养需要一个自觉、长期锤炼过程,但自认为是受党教育近20年的老党员,党性锤炼已经坚定了、已经过硬了,加强党性锤炼的自觉性不强,提升自我素养的标尺线不高,时时刻刻锤炼党性、提高党性修养的高度自觉还不够。
(三)作风建设需进一步深化。抓作风建设、干部管理的力度还不够大,总认为通过时刻自省自警自重,自觉净化交际圈,带头落实中央八项规定等廉洁自律要求,坚决把纪律和规矩挺在前面,并加强对家人和身边工作人员的教育管理,不利用职权谋取私利就行,就达到了转作风、促落实的效果。虽然充分认识到“四风”新表现的危害更大、流弊更深,但在抓实、抓细作风建设上还有待加强,深入群众不够,回应群众关切做的不够。
三、下步努力方向和整改措施
一是加强理论学习,强化思想建设。加强对习近平新时代中国特色社会主义思想核心要义和丰富内涵等理论学习,在理论学习上严谨专注、在实践中精益求精,在工作中吃透实情、了解真情、把握行情,进一步提高理论自信度和政治成熟度,努力把学习成果体现到谋划推动今后政府各项工作上,转化到提振干部群众精气神中来,严格按规定开展政府党组集中学习活动,不断提升做好本职工作、履行岗位职责、服务人民群众的本领;时刻保持自省自警自重,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,自觉向党的理论和路线方针政策看齐,确保政令畅通、令行禁止、落到实处。
二是强化工作落实,促进高质量发展。坚持担当为要,把勇于担当作为履职根本要义,弘扬“事事马上办、人人钉钉子、个个敢担当”的精神,树立“等不起”“慢不得”“坐不住”的责任意识,营造“雷厉风行抓落实、事不办好不罢休”“以实干立身,凭实绩说话”的担当氛围。积极推行“一线工作法”,着力解决在全面深化改革、项目推进偏慢、城乡环境整治等方面难啃的“硬骨头”,实现全域发展提质增效。进一步转变工作作风,聚焦“怕、慢、假、庸、散”等作风顽疾,坚决防止“四风”反弹回潮,做大做强实体经济,加快产业升级,积极培育新动能,补齐民生短板,将生态理念贯穿工作全过程,着力解决发展不平衡不充分的问题。用好用活《若干意见》和国家部委对口支援的政策优势,不断探索新路子、新方法、新举措,以更宽广的视野、更有力的行动、更实在的成效加快振兴发展,同时更加注重社会和谐稳定工作。
三是提升服务意识,办好民生实事。坚持服务为先,把服务作为根本职责,将群众的意见作为“最好的镜子”,大力推动执政理念、管理模式、行政方式等全方位转变转型,更主动更频繁地走基层、走农村,近群众、近民生,进一步掌握民情、了解民意、知晓民心,努力使自己的工作充分反映民意、得到群众支持、满足人民期待,全力解决基层和老百姓翘首以盼、亟待解决的问题。以“放管服”改革为抓手,坚持精准发力、靶向施策,做到“堵点”尽快通,“痛点”不再有,积极主动多谋利民惠企之策、多做雪中送炭之事、多尽扶危济困之责。加快乡村振兴战略实施步伐,全力抓好农业产业、乡村旅游和环境整治,支持和鼓励农民就业创业,拓宽增收渠道,让农民的“荷包”鼓起来,切实让群众的愁容越来越淡,怒容越来越少,笑容越来越多。
四是依法廉洁从政,强化廉洁自律。严格贯彻落实中央八项规定和廉洁从政各项规定,自觉接受群众监督,切实加强对家人及亲属的教育管理,牢固树立廉洁奉公、厉行节约、艰苦朴素的思想,筑牢拒腐防变的思想防线,夯实廉洁自律的根基。坚决贯彻民主集中制,坚持集体决策和领导分工紧密配合,带领政府班子成员一道恪尽职守、廉洁从政、干净做事。抓工作不做表面文章,不讲求排场,不追求面子,生活中不比阔论富,不贪图享受,不大手大脚,在全县干部职工中作出表率、树立榜样。
某县长关于新冠肺炎疫情防控不力问题的反思检讨篇3
只有不断地加强学习,才能在政治上保持清醒的头脑。下面是众鑫文档网小编为您推荐关于县委常委、副县长个人党风廉政建设责任制年终工作自查报告。
按照中共XX县委办公室、XX县人民政府办公室《关于印发〈XX县2020 年党风廉政建设和反腐败工作任务分工〉的通知》精神,现将一年来履行党风廉政建设责任制和抓好职责范围内惩防体系建设工作、廉洁从政有关情况总结如下。
一、强化学习锻炼,不断增强拒腐防变能力
按照组织安排,今年4月,我由县政府副县长转任县委常委,分工负责农业农村工作。适应岗位转型的实际,按照更高标准、更严要求切实加强学习锻炼,认真学习科学发展观和党的十九大、十九届三中、四中、五中全会精神及省委九届七次全会、市委五届十一次、十二次全会等系列会议精神,学习中央纪委第四次、五次全会上的讲话精神,学习《廉洁准则》、四项监督制度以及《关于领导干部报告个人有关事项的规定》,使自己牢固树立了正确的世界观、人生观、价值观和政绩观,拒腐防变能力不断增强。与此同时,认真组织分管部门扎实抓好中央和省市县委党风廉政建设会议精神及《廉洁准则》等各项规章制度的学习,并通过参加分管部门单位领导班子民主生活会、听取分管部门单位领导班子和领导个人党风廉政建设汇报、经常性廉政提醒等形式,切实加强对干部的教育引导和监督管理,分管部门干部职工拒腐防变的能力得到进一步增强。
二、强化工作落实,扎实推进分工负责的党风廉政建设和反腐败各项工作
按照分工,我具体负责加强农村党风廉政建设、纠正损害农民利益的突出问题、深化治理扶贫专项资金监管中的突出问题、规范村务公开等四个方面党风廉政建设和反腐败工作。通过一年来扎实有效地工作,较好地完成了各项任务。
(一)切实加强农村党风廉政建设。一是狠抓责任落实。把农村党风廉政建设纳入农村经济社会发展和新农村建设总体规划,坚持与“三农”工作同部署、同落实、同检查。年初对全县农村党风廉政建设工作进行安排部署,将全年工作任务分解落实到镇乡和农口各部门,各镇乡党委、农口各部门与下属单位、村(居)签订责任书,农村党风廉政建设各项任务被层层分解落实到了基层单位和人头。二是狠抓宣传培训。切实加强乡村廉政文化阵地建设,大力开展廉政文化进农村活动,利用广播电视、远程教育和板报等载体进行廉政文化宣传,营造了农村党风廉政建设浓厚氛围。组织纪检监察部门同志通过上廉政党课、剖析典型案例、个别交心谈心等形式,强化对镇乡领导班子成员、基层站所负责人、村“两委”和村务监督委员会成员的教育培训,做到对苗头性问题早发现、早提醒、早纠正。三是狠抓载体创新。在镇乡、村(社区)党组织和党员干部中广泛开展“勤廉双优”争创活动,全县统一制定“勤廉双优”考核评价办法,坚持定性与定量相结合,加大督查考核力度,有效促进了农村基层党组织和党员干部增强勤廉意识,争当勤廉模范。四是狠抓权力运行监督。进一步完善《党务、村务公开制度》、《镇村(居)干部行为规范》等规章制度,全面推行党务、村务公开、普通党员列席党委会议、“四议两公开一监督”等制度,基层工作透明度进一步增强,项目资金管理进一步规范。
(二)切实加强对扶贫专项资金的监管。一是科学编制项目规划和实施方案。无论是新村扶贫和贫困村灾后重建的整村推进,还是产业扶贫试点和劳动力转移培训等,各项目实施单位均制定了系统的规划和详细的实施方案,项目资金下达后、严格按照申报方案实施,保证了资金能足额用于项目建设。二是严格执行项目资金封闭运行、专项存贮制度。对上级下拨的财政扶贫资金和灾后重建基金和施工企业提交的投标、履约保证金,严格实行国库收支两条线,做到了资金专户存储、封闭运行;对重建项目做到一个项目一本账,力求财务管理规范。三是严格坚持工程项目、综合评审、大宗物资政府采购制度。严格按照“勘查测设—发布招标公告—制定招标文件—综合评审”等系列程序推荐评定施工企业,截至目前尚无一例举报招标评审过程中任何一个环节有徇私舞弊问题。产业扶贫所需种苗、物资,均由县采购中心组织分期分批采购。四是切实加强项目监管。坚持按项目进度拨款制度、竣工验收制度、拨付资金主体对应制度。充分发挥群众监督作用,大力推行项目公示、公告制度,各地均成立了由3—4名社员、党员代表组成的项目实施质量监督小组。严格要求监理单位做好监理工作。切实加大项目实施情况督查力度,及时发现和纠正了个别地方资金截留、资金滞留、改变资金用途等方面问题,确保了扶贫专项资金安全运行。
(三)切实纠正损害农民利益的突出问题。一是进一步强化保障机制建设。及时调整充实XX县农民负担监督管理领导小组,并配齐配强了农监办工作力量。及时组织研究印发了县委、县政府《关于进一步加强农民负担监管工作意见》,进一步明确了农民负担监管工作的总体要求、工作重点、保障措施等,健全完善了加强农民负担监管的长效机制。二是全面落实减轻农民负担“五项制度”。认真落实涉农负担收费文件“审核制”、涉农价格和收费“公示制”、农村公费订阅报刊“限额制”、农民负担“监督卡制”、涉及农民负担案(事)件 “责任追究制” 等五项制度,围绕“三农”补贴、涉农项目资金落实情况等重点,大规模组织农民负担检查2次,今年以来审核备案农民生产性用水水费2980余万元,减少收费120余万元。三是切实维护农民群众正当权益。切实加强对农村土地承包管理和农民承包合同管理,组织相关部门及时查处了农村土地承包中的违规违约行为。组织农业等部门适时开展“绿色护农”行动,切实强化农资市场监管,让农民买“放心药、放心肥、放心种”,全年组织农业执法人员X人次,查处各种违法案件X件,罚款X万元,为农民挽回经济损失X万元。
(四)切实规范村务公开工作。认真贯彻落实党中央、国务院以及省、市党委政府关于深化村务公开、推进民主管理的有关文件精神,进一加强组织领导、强化目标管理、狠抓检查督促、逗硬考核奖惩,目前全县935个村均建立3-5人的村务公开监督小组和民主理财小组,村务公开覆盖面达200%,绝大多数单位能按规定及时公开村务、财务,公开形式、公开程序和公开内容进一步规范,村民对村务公开的满意度逐年提高。与此同时,广泛开展“村务公开民主管理示范县”、“村民自治模范乡镇、模范村”创建活动,2017年以来,全县有57个乡镇被市政府评为“村民自治模范乡镇”,840个村被县政府评为“村民自治模范村”,“全国村务公开民主管理示范县”成果得到进一步巩固和深化。
三、强化廉洁自律,始终保持清正廉洁良好形象
时刻以《廉政准则》来规范和要求自己,自觉把廉洁自律的要求贯穿到工作、学习、生活的各个方面,居安思危,防微杜渐。认真贯彻民主集中制原则,在重大问题、重大项目建设等方面,注意听取各方面的意见和建议,并严格执行重大问题请示报告制度,讲政治,切实维护班子团结。严格遵守组织纪律和财经纪律,在干部选任上从不违规干预、从不乱打招呼,在各类工程建设上从不干预和插手招投标、从没有给任何单位推荐过任何施工队伍。始终保持勤俭节约、艰苦奋斗的优良作风,在公务接待上尽量做到标准适当、不铺张浪费,在下基层调查研究时始终坚持轻车简从、不给基层增加负担。
一年来,我认真履行党风廉政建设责任制和抓好职责范围内惩防体系建设工作,取得了一定成效,但与组织的要求和群众的期望相比,还存在一定差距。在今后工作中,我将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面学习贯彻党的十九大和十九届五中全会精神,进一步严格要求自己,严格管理分管部门,努力把党风廉政建设各项工作做得更好、更有成效,为全县“两个加快”作出应有贡献。
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